張尹彥 蔡萬羽

走進龍巖市東山中學項目施工現(xiàn)場，機器轟鳴，吊機林立。教學樓、圖書室、實驗室等校園硬件設(shè)施一應(yīng)俱全，景觀綠化、校園道路等戶外項目進入收尾階段。

(相關(guān)資料圖)

今年以來，龍巖市新羅區(qū)牢固樹立“辦好人民滿意教育”理念，圍繞創(chuàng)建“教育強區(qū)”目標，落實“雙減”“五項管理”工作，大力實施“名師、名校、名校長”工程，新羅教育局推進多模式集團化辦學，以優(yōu)質(zhì)教育增強人民群眾的幸福感與獲得感。

強化項目支撐 辦學條件日新月異

為更好地滿足人民對優(yōu)質(zhì)教育的需求，新羅區(qū)推動優(yōu)化城鄉(xiāng)義務(wù)教育學校規(guī)劃布局，落實項目化推進工作機制，推進2022年西城中心幼兒園、蘇溪小學、東山中學等13個項目建設(shè)，總投入資金11.9億元，新增學位14700個，提前謀劃東山三小、龍巖七中西陂校區(qū)等2023年-2025年教育建設(shè)項目21個，擬投入資金10.344億元，可新增學位14700個，有力化解城區(qū)大班額問題，提升新羅辦學品質(zhì)。

據(jù)新羅區(qū)2022年“重中之重”項目東山中學項目負責人鄭恩亮介紹：“該項目總投資3.8億元，占地約12萬平方米，總建筑面積10.8萬平方米，建設(shè)教學樓、教學綜合樓、圖書館、辦公樓、學生宿舍、食堂、運動場等”

黨建引領(lǐng) 打造紅色思政教育引擎

紅色文化基因的代代傳承是始終落實立德樹人這一根本任務(wù)的題中之義。新羅區(qū)以迎接黨的二十大勝利召開為中心任務(wù)，充分運用閩西紅色資源，將紅色教育融入思政教堂，建立學校思政課堂“第一課堂”制度，深入實施“學習黨建優(yōu)師”工程，為新羅教育高質(zhì)量發(fā)展引航賦能。

其中龍巖市第二中學緊緊圍繞“立德樹人、人人成功”的辦學宗旨，通過黨建引領(lǐng)校園發(fā)展，積極打造“三心先鋒”黨建品牌，推動黨建工作與教師素養(yǎng)提升、學校品牌創(chuàng)建有機聯(lián)系。

多措并舉 “雙減”工作取得新成效

新羅區(qū)堅持把“雙減”工作作為當前教育工作重中之重，強化學校主陣地作用，系統(tǒng)提升課堂教學、校本作業(yè)設(shè)計和課后服務(wù)水平。

龍巖市松濤第二小學重視挖掘教師特長，積極探索課后服務(wù)新模式，構(gòu)建課后服務(wù)“六悅”課程，不斷優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)，促進學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

此外新羅充分利用人員、場地、設(shè)施設(shè)備等方面資源優(yōu)勢，全面做好“5+2”課后托管服務(wù)，為全區(qū)92所中小學73142名學生提供“5+2”（每天120分鐘）課后服務(wù)活動。推進校外培訓機構(gòu)專項整治行動，監(jiān)管落實校外培訓機構(gòu)依法依規(guī)辦學。

依托示范創(chuàng)建 推動教育均衡發(fā)展改革持續(xù)深化

近年來，新羅積極推進跨城鄉(xiāng)集團化辦學，實施“名校帶動工程”，重點推進龍巖初級中學、龍巖市實驗小學和銀雁新城義務(wù)教育組團辦學試點，推進優(yōu)質(zhì)教育資源向農(nóng)村地區(qū)擴充。目前已完成組建教育集團14個，惠及學生50000余名。

據(jù)悉，龍巖新羅大力推進“縣管校聘”改革試點，在教育集團學校和富余學科的學校中，集團內(nèi)教師均由總校統(tǒng)籌調(diào)配，職稱評聘職數(shù)在各個學校中相互調(diào)劑使用，2021-2022學年集團交流教師80名，富余學科教師交流25名，實現(xiàn)資源共享、教研融合，逐步實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)學校優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

“十年樹木，百年樹人”。龍巖市新羅區(qū)堅持把教育作為最大民生工程，加大教育投入不減量，深化教育改革不止步，創(chuàng)建“學在新羅”教育品牌，著力當好龍巖教育均衡發(fā)展的排頭兵。